आपल्याला माहित आहे की, कार्यसंघातील चांगले आणि सुसंवादी संबंध केवळ सेवा सुलभ आणि अधिक आनंददायी बनत नाहीत तर कामगार उत्पादकता आणि कंपनीच्या एकूण कार्यक्षमतेत सुधारणा करतात. संघाचे संन्यास वाढवण्यासाठी, अनेक नियोक्ते कॉर्पोरेट सुट्या वापरतात.
व्यावसायिक व्यावसायिक सुट्टी
पारंपारिक कॉर्पोरेट सुटी सहसा नवीन वर्षांचा दिवस असतो, त्याचबरोबर कंपनीच्या निर्मितीचा दिवस आणि उद्योगाचा व्यावसायिक सुट्टी ज्याला उद्यम संबंधित असतो. उदाहरणार्थ, एक पुस्तक प्रकाशन घर परंपरेने आंतरराष्ट्रीय बुक डे आणि कायदे अंमलबजावणी अधिका-यांना साजरा करू शकते - मिलिशिया दिवस.
या सुट्ट्याव्यतिरिक्त, कंपनीच्या इतिहासातील काही महत्त्वपूर्ण घटनांबरोबरच विविध सुट्ट्या - कार्यालयीन भिंतीबाहेर कॉर्पोरेट विश्रांतीसह क्रीडा किंवा व्यावसायिक घडामोडींसह प्रत्येक कंपनीमध्ये वैयक्तिक उत्सव आयोजित केले जाऊ शकतात.
कॉर्पोरेट सुट्टीचा होल्डिंग
विषयावर अवलंबून, कार्पोरेट उत्सव ची जागा आणि स्वरूप निवडले जाते. तर, जर काम सोडवणे, संघाची बांधणी करणे, परंतु केवळ विश्रांती आणि अनौपचारिक संप्रेषण करणे हे उद्दिष्ट ठेवणारे कोणतेही सक्रिय उपाय आयोजित करण्याचे नियोजन नसेल तर रेस्टॉरंट किंवा क्लबमध्ये समान सुट्टी आयोजित केली जाऊ शकते. टीम-बिल्डिंग इव्हेंटसाठी, आपल्याला मोठ्या आणि मोठ्या मोकळ्या जागा असलेली एक खोलीची आवश्यकता असेल: कार्यालयात एक कॉन्फरन्स कक्ष किंवा शहराबाहेरच्या बेसवर लाऊंज. कॉर्पोरेट हॉलिडेची नोंदणी ही त्याच्या थीमवर आधारित असणे आवश्यक आहे - नववर्षासाठी - एक क्रिसमस वृक्ष आणि चमकदार सजावट, एंटरप्राइजच्या वर्धापनदिनानिमित्त - ग्रीटिंग पोस्टर्स आणि बॉल्स, सक्रिय क्रीडा स्पर्धा - आवश्यक उपकरणे, नवीन कल्पना तयार करण्यासाठी - उपकरणे आणि विशिष्ट व्यवसायासाठी आवश्यक असलेली सर्व सामग्री. कामगारांच्या प्रकरणाचा अभ्यास करण्यासाठी कॉर्पोरेट सुट्टीतील आयोजक देखील लक्षात ठेवायला पाहिजे की विविध वयोगटातील कर्मचारी यात सहभाग घेऊ शकतात आणि म्हणूनच सर्व कर्मचार्यांसाठी मनोरंजक आणि यादृच्छिक मनोरंजन करण्याचा प्रयत्न करावा.