एखाद्या व्यक्तीची स्वत: ची मूल्यांकन

समाजाच्या संपर्कात येण्याच्या क्षणी एक व्यक्ती व्यक्तीचे स्वाभिमान निर्माण करण्यास सुरवात करते. आपण जाणता त्याप्रमाणे, प्रत्येक व्यक्तीला विशिष्ट वैशिष्ट्यांसह संपन्न असतो, ते सर्वसामान्यपणे त्यांच्या जागतिक दृष्टी, विश्वास, मानसशास्त्र याबद्दल काय म्हणतात. मानवी स्वत: ची जागरूकता मुख्य पैलू आत्मसन्मान आहे. धन्यवाद, एखाद्या व्यक्तीचे वर्तणुकीचे मॉडेल, वैयक्तिक गरजांची समाधान, जीवनातील एखाद्या व्यक्तीचे स्थान शोधणे, इत्यादी.

मानसशास्त्र मध्ये व्यक्तिमत्व स्वत: ची मूल्यमापन

मानसशास्त्रानुसार, प्रत्येक व्यक्तीचा आत्म-सन्मानात स्वतःच्या क्षमतेचा व ताकदींचा निष्कर्षाने आकलन करणे, स्वत: च्या गंभीरतेचे मूल्यांकन करण्याची क्षमता समाविष्ट असते.

व्यक्तिगत स्वत: ची प्रशंसा एकतर पुरेशी किंवा अपुरी असू शकते हे सर्व व्यक्तीच्या स्वरूपावर अवलंबून असते, ज्यायोगे काही विशिष्ट गुणांच्या निर्मितीवर परिणाम होतो.

व्यक्तिच्या स्वाभिमानाचा अभ्यास केल्याने हे दिसून आले आहे की, योग्य स्वत: ची अमावती मूलतः प्रौढ लोकांमध्ये अंतर्भूत आहे. त्यांच्या क्षमतेची लवचिकता ओळखणे, आवश्यकतेनुसार समायोजित करणे, अनुभवाच्या प्रभावाखाली वागण्याची शैली ही एक आवश्यक गुणवत्ता आहे, ज्यामुळे जीवन जगण्याची परिस्थिती जलद बदलण्यात मदत होते.

व्यक्तीचे मूल्यमापन आणि स्वत: ची मूल्यमापन लोकांच्या सभोवताली असलेल्या लोकांचे अनुकरण, आदरयुक्त वृत्ती यावर देखील अवलंबून असते. या आधारावर, स्वतःसाठी आदर, जे सर्वात महत्वाच्या वैयक्तिक गरजांपैकी एक आहे.

स्वत: ची प्रशंसा आणि स्वत: ची जागरूकता

मानवी मानसिक क्रियाकलापांमध्ये, स्वत: ची जाणीव स्वतःला जाणून घेण्याच्या एक जटिल प्रक्रियेपेक्षा अधिक काही नाही. बाहेरील जगाशी सक्रिय सहभागाचा परिणाम म्हणून प्रत्येकजण स्वतःला ओळखतो ही प्रक्रिया कधीही संपत नाही स्वत: ची प्रतिष्ठा आत्मसन्मानाच्या विकासासह समांतरपणे विकसित होते.

स्वत: च्या "मी" च्या मार्फत ज्ञान घेतलेल्या व्यक्ती, वैयक्तिक वागणूकीची सुसंगतता टिकवून ठेवण्यास सक्षम आहे, आणि त्यांनी शिकलेल्या सामाजिक मूल्यांचे रक्षण करण्यासाठी जबाबदार असतो. स्वत: ची प्रशंसा हे त्याच्या अस्तित्वाच्या सर्व टप्प्यांवर आत्म-ज्ञानाचे मुख्य आधार आहे.

एका व्यक्तीच्या स्वाभिमानाचा स्तर निश्चित करण्यासाठी, एक विशेष विकसित केलेला आहे, विविध मानसशास्त्रीय संदर्भ ग्रंथांमध्ये ठेवलेल्या चाचणी कार्यांच्या मदतीने केलेल्या व्यक्तीचे स्वत: ची मूल्यमापन करण्यासाठी निदान करणे.

व्यक्तिमत्वाच्या स्व-मूल्यांकनाची पद्धत बुडासी

व्यक्तिमत्वाच्या स्व-मूल्यांकनाची पद्धत बडसी हे सर्वात सामान्य पध्दतींपैकी एक आहे ज्याद्वारे आपण व्यक्तिगत स्वाभिमानाचा परिमाणवाचक अभ्यास करू शकता, म्हणजेच त्याचे मोजमाप करा.

हे तंत्र प्राथमिकतः रँकिंग पद्धतीवर आधारित आहे. आपणास 48 शब्दांचा समावेश असणारी यादी देण्यात येईल, जे वैयक्तिक गुणधर्म दर्शविते. आपल्याला फक्त अशा वीस गुणांची निवड करणे आवश्यक आहे, जे आपल्यास एक आदर्श व्यक्तिमत्व ("संदर्भ व्यक्तिमत्व") ची कल्पना देतात. सूचीमध्ये दोन्ही सकारात्मक आणि नकारात्मक गुण असतील.

पुढे, व्यक्तिमत्वाची स्व-मूल्यांकन पद्धत आपल्याला पहिल्या स्तंभामध्ये "अभ्यास प्रोटोकॉल" प्रदान करते, जे प्रथम स्थानावर आपल्यासाठी सर्वात महत्वाचे गुणधर्म असणे आवश्यक आहे आणि नंतर नंतर, म्हणून नकारात्मक, कमी वांछनीय. निवडलेल्या गुणांनी, मालिका डी 1 चे निर्माण करा. पहिल्या स्थितीत, आपल्या मते, सकारात्मक व्यक्तिमत्व गुणधर्मांना सर्वात महत्वाचे ठेवा. आणि नकारात्मक - शेवटी या गुणधर्मांमधील गुणधर्म डी 2 च्या मालिकेत तयार करा, जे त्यांच्या अभिव्यक्ती कमी होण्यास कारणीभूत ठरतील.

"मी वास्तव आहे" आणि "मी परिपूर्ण आहे" या अभिप्रायामध्ये समाविष्ट केलेल्या वैयक्तिक मालमत्तेच्या रँक अभिकरणांदरम्यान संबंधांची चाचणी करण्याचा मुख्य उद्देश आहे. परिणामांचा अर्थ "मी परिपूर्ण आहे" आणि "मी वास्तव आहे" यांच्यातील संबंध आहे. स्वत: ची मूल्यमापन प्रक्रिया दोन प्रकारे चालते:

  1. स्वत: ला इतर लोकांशी तुलना करून
  2. किंवा वैयक्तिक क्रियाकलापांच्या अधिक उपयुक्त निर्देशकांशी त्यांचे दावे यांची तुलना करून.

विशिष्ट टेबल वापरणे, एखादा व्यक्ती स्वतःच्या परिणामांचा अर्थ लावू शकतो. आणि शेवटी मी हे नेहमी लक्षात ठेवायला लायक आहे की आपण सतत स्वत: आणि आपल्या स्वत: ची प्रशंसा यावर कठोर परिश्रम करणे आवश्यक आहे.