Psychogeometry ही एक अनोखी तंत्र आहे ज्यामुळे आपण संभाव्य कर्मचारी, ग्राहक किंवा भविष्यातील भागीदाराचे मुख्य गुण ओळखू शकता. असंख्य मानसिक चाचण्यांपैकी, मनोचिकित्साचा वापर बहुतेकदा भरती व्यवस्थापकांद्वारे किंवा क्लायंटशी संपर्क स्थापित करण्यासाठी केला जातो.
प्रणाली मनोविज्ञान सुसान डेलींगर अमेरिकन डॉक्टरने विकसित केली होती, ज्यांनी कर्मचाऱ्यांशी अनेक वर्षांच्या अनुभवाचे सारांश दिले. आज, अमेरिकेतच नाही तर केवळ रशियात हेमोरेरोड्सची चाचणी कर्मचारी अधिकार्यांमध्ये फार लोकप्रिय आहे. याव्यतिरिक्त, त्याचे रस्ता खूप वेळ लागतो नाही. आपल्याला फक्त एका छोट्या यादीतून एक आकार निवडणे आवश्यक आहे: एक वर्तुळ, एक आयताकृती, त्रिकोण, एक चौरस किंवा वायगझॅग. भविष्यात, सराव आपल्याला त्याच्या वर्तणुकीच्या पद्धतीनुसार, दृष्य निर्धारीत करण्याची अनुमती देते.
चाचणी आपल्याला कळवेल:
- भविष्य कर्मचारी / ग्राहकांचे वैयक्तिक गुण;
- कंपनी / स्थितीत वाढ अपेक्षित;
- मानवी क्षमतेच्या प्रकटीकरणास संपर्क साधणे आणि त्यासोबत उत्पादक संपर्कांची स्थापना (म्हणून, सायको-भूमिती, विक्री प्रबंधकासाठी महत्त्वपूर्ण).
Psychogeometry च्या पद्धतीनुसार व्यक्तिमत्वाच्या प्रकारांशी थोडक्यात माहिती करून घेऊ या:
- मंडळ या कोनाशिवाय केवळ एक आकृती आहे. जे लोक मंडळे निवडतात ते लोकशाही आणि गैर-संघर्ष असतात. ते महत्त्वपूर्ण सौहार्द्र वातावरणात आहेत, मंडळ सहजपणे इतर कोणाच्या प्रभावाकडे जातो, जेथे त्याला धक्का देण्यात आला होता त्या दिशेने चालते. पण लक्षात घ्या की वर्तुळ कमी होत नाही. सायकोओमेट्रीच्या मते मंडळांमध्ये, मंडळाच्या स्थितीत क्वचितच भर पडते, विशेषत: त्या कंपन्यांमध्ये जेथे त्यांना कठोरपणाची गरज पडते कारण वर्तुळासाठी शांत वातावरण हे प्रकरण हलविण्यापेक्षा अधिक महत्वाचे आहे. तथापि, ही आकृती क्वचितच करिअर शिडीच्या वरच्या पदावर काम करते.
- आयत. तंत्रज्ञानाच्या मते, एक आयतांश व्यक्ती एक तात्पुरती स्थिती असते. आयत स्थिर नाही आणि तिचे स्वाभिमान अनेकदा कमी केलेले असते. या व्यक्तीला इतरांकडून त्याच्या सेवांची मान्यता हवी असते, त्याला स्वत: वर पुरेसा विश्वास नाही. यामुळे, आयत सहसा manipulators च्या प्रभाव अंतर्गत येतात याव्यतिरिक्त, एका आयतच्या अवस्थेत एखादी व्यक्ती त्याच्या इच्छेला क्वचितच बोलू शकत नाही. आणि जरी तो असा विश्वास करीत असला की तो एक योग्य स्थितीला पात्र आहे, करिअरच्या शिडीवर त्याची जाहिरात बर्याच वेळा विसंगत आहे
- त्रिकोण. त्रिकोण म्हणजे ज्याचे आयत स्वतःला स्वप्नाकडे पाहते आणि ज्याच्या प्रभावाखाली वर्तुळ पडतो त्या चढ्या खाली असलेल्या एका मूलभूत चिन्हात हे चिन्ह आहे. सायकोओमेट्रीच्या मते, हा एक व्यक्ती आहे जो निर्णय घेण्यास इच्छुक आहे, प्रवासावर जाण्यासाठी. लोकांना हाताळू शकता आणि त्यांचे व्यवस्थापन करू शकता. तो केवळ ध्येयच नाही तर त्याकडे जाण्याचा रस्ताही पाहतो. अडथळे म्हणून, त्यांच्यासह, त्रिकोणाच्या मते, इतर आकडे दंड करतील अशा व्यक्तीस काम करणे, हे समजून घेणे आवश्यक आहे की तो स्वत: हितसंबंधांसाठी सर्वप्रथम सर्वाना नियुक्त करेल आणि जोपर्यंत ते कंपनीच्या हिताचे आहेत त्यावेळेस.
- स्क्वेअर. एक चौरस एक उत्तम कर्मचारी आहे, जो सर्व जबाबदाऱ्यांपर्यंत व्यवसाय करण्यासाठी येतो आणि नेहमीच या अभिवचनांची पूर्तता करतो. तथापि, नेहमीच यशापयशाचे उद्दिष्ट नसते आणि आधुनिक व्यवसायाच्या परिवर्तनाशी कसे जुळवणे हे माहिती नसते. कर्मचा कर्मचारी त्यांच्या विश्वासार्हतेसाठी त्यांची प्रशंसा करतात. चौरस पासून, चांगले नेते प्राप्त आहेत, एंटरप्राइज काम चांगले स्थापना आहे की प्रदान.
- झिगझॅग हा आकडा मागील विषयांपासून वेगळा आहे - तो बंद होत नाही. नियमानुसार, ही एक क्रिएटिव्ह व्यक्ती आहे, ज्यामध्ये अनेक व्यंग, बंडखोरपणा, त्यांच्या निर्मात्यांच्या परिवर्तनशीलतेमुळे बर्याचदा विसंगतपणे दिसणार्या वस्तूंचा संग्रह आहे. Zigzags कडून, व्यवस्थापकांना क्वचितच मिळवता येतात, ते संघातील खेळाडू नसतात. तथापि, हिशोब करण्यासाठी उपयुक्त पोस्ट्स आहेत: एक हॅकर, एक अभिनेता, डिझायनर किंवा पत्रकार.
अर्थात, मिश्र प्रकारचे लोक देखील आहेत, आणि काहीवेळा आम्ही वेगवेगळ्या भूमिका वापरतो, याक्षणी मानसिक स्थितीनुसार.